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重慶北碚區(qū)公共保障住房管理中心非在編人員招聘3人簡章

來源:北碚區(qū)人民政府     2020-05-11 22:12:41


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北碚區(qū)公共保障住房管理中心非在編人員招聘簡章
 
  一、招聘崗位和數量
 
  根據公租房小區(qū)管理工作需要招聘非在編工作人員3名。
 

 
  二、招聘條件
 
 ?。ㄒ唬┗緱l件
 
  1.中專、高中及以上學歷,具有較強的語言表達能力和溝通能力,工作細心和耐心。有文秘、物業(yè)管理、法律、財務、會計、出納工作經驗者優(yōu)先工作。
 
  2.身體健康,男女不限,年齡在21-45歲之間,特別優(yōu)秀的可放寬年齡。(年齡計算截止時間為報名開始前一日)。
 
  3.熟悉電腦和辦公軟件的使用,無違法違紀記錄,熱愛工作,責任心強,吃苦耐勞,團結同志。
 
  三、工作待遇
 
  用工形式為勞務派遣工,正式錄用后與人力資源公司簽訂勞動合同,每周大小休,基本工資為2500元左右。實際到崗后,根據公租房相關管理規(guī)定和公保中心相關管理辦法進行崗位考核,按考核結果發(fā)放崗位績效工資,崗位績效工資原則上不高于基本工資。
 
  其他待遇按公保中心相關標準執(zhí)行。
 
  四、應聘程序
 
 ?。ㄒ唬﹫竺?br/> 
  應聘人員請于2020年5月11日—5月14日前,將個人簡歷認真填寫完整后發(fā)送至郵箱2991757587@qq.com。個人簡歷應包括姓名、年齡、登記照、聯(lián)系電話、應聘崗位、學歷、工作經歷等基本信息。
 
 ?。ǘ┛己?br/> 
  根據報名情況,對初審合格的應聘者統(tǒng)一進行考核。
 
  1.考試考核分為筆試和面試,筆試成績占總成績的60%,面試成績點總成績的40%。
 
  筆試,分值為100分,考試范圍為政治經濟常識、公共服務管理實務等。根據筆試成績進行差額面試,原則上不低于1:2,具體比例根據人員總數具體明確。面試,分值為100分。面試采取命題制度,面試官至少由3人以上組成。
 
  2.報名者面試時需攜帶本人身份證、畢業(yè)證書原件及復印件,個人簡歷1份??己说臅r間和地點將電話另行通知。聯(lián)系人:賴老師,聯(lián)系電話:68312133。

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