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　　鷹潭高新技術產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)龍崗產(chǎn)業(yè)園招商服務中心公開選調工作人員公告

　　鷹潭龍崗產(chǎn)業(yè)園招商服務中心，為鷹潭高新技術產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)直屬正科級公益一類全額撥款事業(yè)單位，現(xiàn)面向全市公開選調工作人員。

　　一、組織領導

　　選調工作由鷹潭高新區(qū)人力資源和社會保障聯(lián)合鷹潭市人力資源和社會保障局成立公開選調工作領導小組，具體負責協(xié)調、組織實施選調工作，紀檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督。

　　二、選調原則

　　選調工作堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴屎凸_、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

　　三、選調范圍、名額

　　1.選調范圍：面向全市公益一類事業(yè)單位在編在崗工作人員（限管理及專技崗位）；

　　2.選調名額4名。

　　四、選調崗位及基本條件

　　（一）選調崗位

　　選調崗位及條件要求（詳見附件1）。

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　　1.具有中華人民共和國國籍；

　　2.具有良好的政治、業(yè)務素質、品行端正、遵紀守法、工作責任心強、能保守工作秘密、服從組織安排;

　　3.工作年限要求按崗位要求規(guī)定的年限，計算截止時間為：2020年5月31日。

　　4.年齡35周歲以下（1985年6月1日（含）以后出生）；

　　5.參加工作以來年度考核等次均為稱職及以上;

　　6.具有正常履職的身體條件。

　　7. 有以下情況之一者不具備選調資格：

　?。?）涉嫌違法違紀正在接受紀檢監(jiān)察機關或者司法機關審查尚未作出結論的；

　?。?）試用期內尚未轉正、服務期未滿的機關事業(yè)單位工作人員；

　?。?）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　五、選調程序和辦法

　　溫馨提示：在選調各環(huán)節(jié)，凡是有人員相互接觸的現(xiàn)場環(huán)節(jié)，考生必須全程佩戴口罩，接受體溫檢測，出示健康碼，面試當日有發(fā)熱癥狀者，取消面試資格。

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　　報名方式：現(xiàn)場報名。

　　公告時間： 2020年5月29日-2020年6月12日

　　報名時間：  2020年6月10日 -2020年6月12日

　　市人社局復審資料時間：2020年6月12日（1天）

　　報名地點：鷹潭高新技術產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)人力資源和社會保障局人事人才科（高新區(qū)和諧路6號竹蘭春山酒店北門）報名，聯(lián)系人：魯晨；聯(lián)系電話：18070197652，0701-6317922，郵箱：739825403@qq.com。

　　報名須知：

　　1.符合報考條件的，在規(guī)定的報名時間內到指定的地點現(xiàn)場報名，超出報名截止時間，不再受理報名。

　　2.現(xiàn)場報名時須提供報名登記表（請?zhí)崆跋螺d附件并填寫好）（見附件2），表格一式二份。

　　3.審計崗需提供報名資料：身份證、畢業(yè)證、職業(yè)資格證原件及復印件，工作經(jīng)歷證明原件、工作以來年度考核證明原件、在編編制冊復印件，出具單位、主管部門、人社部門同意報考證明。

　　4.綜合文字崗、黨務政務督查崗需提供報名資料：身份證、畢業(yè)證原件及復印件、工作經(jīng)歷證明原件、工作以來年度考核證明原件、在編編制冊復印件，出具單位主管部門、人社部門同意報考證明。本人參與起草的綜合材料、發(fā)表的文章2篇以上（根據(jù)材料名稱列出篇幅、利用情況及參與程度等），工作期間所獲榮譽的相關證明材料。

　　5.報名時須提供近期1寸免冠照片3張（電子照片發(fā)上面郵箱）；

　　6.報名者提供的信息和資料必須真實完整，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假，將取消選調資格，所造成的后果由報名者本人承擔。

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　　1.高新區(qū)人社局、選調單位對報名

　　人員的基本信息、報名資格條件等進行初審，市人社局最終進行資格條件復審，審查不合格的不予報名。

　　2.資格審查由本次選調領導小組負責，貫穿于公開選調全過程，對于報名人員提供虛假材料的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消錄用資格。

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　　1.如果報名某崗位人數(shù)超過30人（含30人），則該選調崗位增加筆試環(huán)節(jié)，筆試相關工作另行通知。

　　2.面試工作由鷹潭市人力資源和社會保障局和鷹潭高新區(qū)組織實施，采取結構化面試方式進行，滿分為100分，面試時間和地點另行通知。選調計劃人數(shù)和報名人數(shù)原則上需達到1:3比例。對因報名人員臨時缺考或違紀等原因導致實際面試人數(shù)與崗位需要人數(shù)相等無法形成競爭情況的，面試成績須不低于70分可直接進入體檢考察。

　　3.面試成績由鷹潭市人力資源和社會保障局審核后統(tǒng)一對外公布。

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　　面試結束后，按選調崗位1:2的比例確定選調考察對象。若最后一名成績并列，則一并納入考察。用人單位對入闈人員德、能、勤、績、廉各方面現(xiàn)實表現(xiàn)進行考察，同時注重考生的身體狀況、家庭情況、專業(yè)背景、工作經(jīng)歷與崗位的匹配度。采取審閱個人檔案、編制信息、單位同意調動證明、廉政鑒定、現(xiàn)實表現(xiàn)認定、同本人面談等方式進行。面試總成績不作為最后確定選調人員的唯一依據(jù)。

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　　考察結束后，按選調崗位1:1的比例確定體檢人選，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準》相關規(guī)定執(zhí)行，體檢時間及地點另行通知。

　　(六）遞補

　　因體檢、考察或考生主動放棄等原因造成的空額，在該崗位面試人員中，根據(jù)總成績由高分到低分（但面試成績須不低于70分）等額遞補，若遞補人員成績并列，則由公開選調工作領導小組確定入闈人員。

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　　經(jīng)體檢、考察確定的擬選調人員名單，在鷹潭市人事考試網(wǎng)進行公示，公示期為7個工作日。公示期間，若有關于擬選調人員不符合選調條件的舉報或有影響選調問題并查有實據(jù)的取消選調資格。公示期滿后無異議的，按規(guī)定程序辦理調配手續(xù)。選調人員須在鷹潭高新技術產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)龍崗產(chǎn)業(yè)園招商服務中心的最低服務期為3年。

　　六、紀律要求

　　選調工作堅持公開、競爭、擇優(yōu)原則，嚴格執(zhí)行有關規(guī)定，選調工作全程接受紀檢監(jiān)察機關的監(jiān)督，自覺接受社會監(jiān)督。報名人員所填報的信息要真實準確，與個人檔案材料一致，對選調人員在面試過程中作弊、偽造涂改證件(證明)或以其他不正當手段獲取資格的，取消選調資格。

　　七、其他事項

　　1.報名時，請按要求填寫電話號碼，并保持通訊工具暢通，因電話不通影響選調的，責任自負。凡未入闈下一環(huán)節(jié)人員，均不再另行通知。

　　2.本方案由鷹潭高區(qū)人力資源和社會保障局負責解釋。

　　附件：1．鷹潭高新技術產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)龍崗產(chǎn)業(yè)園招商服務中心選調工作人員崗位信息表.doc

　　2．鷹潭高新技術產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)龍崗產(chǎn)業(yè)園招商服務中心選調工作人員報名登記表.doc

　　鷹潭高新技術產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)人社局

　　2020年5月29日