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2020年青島市農業(yè)農村局所屬事業(yè)單位(青島市智慧農業(yè)發(fā)展服務中心)公開招聘工作人員簡章
 

根據《事業(yè)單位人事管理條例》（國務院令第652號）、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號）、《關于做好2020年度事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（青人社字〔2020〕2號）、《關于切實做好新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控期間事業(yè)單位人事管理工作有關問題的通知》（青人社字〔2020〕10號）等文件要求以及國家、省、市有關規(guī)定，2020年青島市農業(yè)農村局所屬事業(yè)單位（青島市智慧農業(yè)發(fā)展服務中心）面向社會公開招聘工作人員1名，現將有關事項公告如下：

一、招聘崗位和條件

（一）招聘崗位。共1人，詳見《2020年青島市農業(yè)農村局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》（附件1）。

（二）資格條件。應聘人員應具備招聘崗位所規(guī)定的資格條件，并符合下列條件：

1.具有中華人民共和國國籍，且無國（境）外永久居留權。

2.政治素質好，道德品行好，專業(yè)知識扎實，綜合表現比較突出。

3.取得畢業(yè)證書和學位證書時間須在2020年12月31日前;

4.具有正常履行職責的身體條件；

5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

（三）屬下列情形之一的，不具備應聘資格。

1.因犯罪受過刑事處罰的；

2.違紀違法或涉嫌違紀違法正在接受有關機關調查尚未作出結論的；

3.被開除中國共產黨黨籍的；

4.被開除公職的；

5.被依法列為失信聯合懲戒對象的；

6.在各級公務員招考、事業(yè)單位工作人員招聘中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的；

7.預備黨員由于個人原因延長預備期，正在延長預備期內的；

8.與報考崗位存在《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）中應回避情形的；

9.在校期間受過院系級以上單位處分的，在職期間受過黨紀、政務處分的；

10.有學術造假不良行為的；

11.在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生；

12.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的。

高校畢業(yè)生在校期間的社會實踐、實習、兼職等不作為工作經歷，工作經歷年限按足年足月累計。

二、報名程序

（一）網上報名。時間：2020年12月23日09:00—12月25日17:00（以郵件送達時間為準）。

報考人員登陸青島市人力資源和社會保障局網站（http://hrss.qingdao.gov.cn）或者青島市農業(yè)農村局網站（http://nw.qingdao.gov.cn）下載并填寫《報名登記表》、《誠信承諾書》和《報名匯總表》。經個人確認無誤后，將報名登記表和匯總表（電子版）、考生誠信承諾書（簽字后掃描）發(fā)送至電子郵箱qdnwzzrsc@163.com，郵件主題注明“招聘單位+姓名+手機號碼”。

（二）資格初審。時間：2020年12月23日—12月25日（09:00—11:30，13:30—17:00）。青島市農業(yè)農村局根據報考人員網上提交的信息資料進行資格審查，確定初審結果。

資格審查工作，貫穿于招聘工作的全過程。招聘過程中發(fā)現應聘人員有弄虛作假行為的，取消應聘資格。

（三）查詢資格初審結果。2020年12月26日，報名人員可在青島市農業(yè)農村局網站查詢通過初審人員信息。如對初審結果有異議，請于12月28日17:00前通過電話進行反饋，逾期不反饋視為無異議。

報名結束后，各崗位最終確定的應聘人數達不到崗位招聘人數3：1規(guī)定比例的，取消該招聘計劃。

報考人員在整個招聘期間須保持通訊暢通，通訊方式如有變動，要及時與青島市農業(yè)農村局聯系，以免影響正常招聘，若因通訊方式變化聯系不上，一切后果自負。

三、筆試

（一）筆試不指定教材，主要考察考生報考崗位所需要的知識和能力。

（二）筆試采取百分制。根據招聘崗位和考試情況確定筆試合格分數線。在筆試合格分數線以上，由高分到低分，按照招聘職位聘用計劃的3倍依次確定面試人選。達不到聘用計劃3倍的，按實有合格人數確定進入面試人選。

（三）筆試時間、地點另行通知，具體事宜在青島市農業(yè)農村局網站（http://nw.qingdao.gov.cn）上公布?？忌鷳{準考證和本人二代身份證參加筆試。

（四）筆試成績與進入面試人員同步在青島市農業(yè)農村局網站（http://nw.qingdao.gov.cn）上公布。

四、面試及資格審查

（一）面試在市事業(yè)單位公開招聘主管機關的監(jiān)督指導下，由市農業(yè)農村局嚴格按照面試方案組織實施。面試前組織資格審查，資格審查需要提供本人二代身份證、畢業(yè)證書、學位證書等材料。以上材料原件及復印件（使用A4紙復?。└饕环?。對應聘人員的資格審查工作，貫穿于招聘工作的全過程。應聘人員須對提供信息的真實性負責，如有隱瞞情況或提供虛假材料的，一經查實，將取消應聘資格。

（二）面試采取百分制計分辦法。面試考點實行封閉管理。面試成績在面試結束后當場向考生公布，并于當天在青島市農業(yè)農村局官方網站進行公布。

（三）面試時間、地點另行通知。面試方案、面試具體事宜，在青島市農業(yè)農村局網站（http://nw.qingdao.gov.cn）上公布。

五、成績核算

按筆試、面試成績各占50%的比例，確定考試總成績。筆試成績、面試成績和考試總成績均采用百分制計分，并精確到小數點后兩位，尾數四舍五入?？荚嚳偝煽冊谇鄭u市農業(yè)農村局網站（http://nw.qingdao.gov.cn）上公布。

五、考察

根據考試總成績排名，按1:1.5比例確定進入考察范圍人員，先進行等額考察。確定為考察體檢人選的面試成績不得低于60分?？疾靾?zhí)行《山東省公務員聘用考察辦法（試行）》有關規(guī)定，堅持正確選人用人導向，堅持實事求是、客觀公正，德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?，事業(yè)為上、公道正派，以事擇人、優(yōu)中選適的原則，遵循突出政治標準、注重實績能力的基本要求，全面考察、綜合評價報考人員的政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、廉潔自律等方面的情況以及學習工作和報考期間的表現，并對考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件，提供的報考信息和相關材料是否真實、準確等進行資格復審，對考察對象的檔案按照山東省從嚴管理干部檔案的有關規(guī)定進行嚴格審核、調查、處理。落實好干部標準，突出政治標準，對不符合報考資格條件的，不予聘用?？疾旖Y果作為確定擬聘用人員的重要依據之一。

考察結束后，按照有關規(guī)定，研究確定考察結果，并通知考察對象。在通知考察對象考察結果后，對考察對象有反映或舉報的，青島市農業(yè)農村局負責調查核實，可重新確定考察結果。

考察對象對考察結果有異議的，可自接到通知之日起7日內向青島市農業(yè)農村局提出，青島市農業(yè)農村局應當在15日內進行復核并作出復核結論。

七、體檢

對考察合格人員，按招聘人數1:1的比例確定進入體檢范圍人選。體檢前，向考察體檢人選發(fā)布通知，告知體檢有關事項。體檢一般應在縣級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢標準和項目參照《關于修訂〈公務員聘用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員聘用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。

擬聘用人員公示前，對報考人員放棄或因考察體檢問題形成空缺的職位，青島市農業(yè)農村局報經市事業(yè)單位主管部門備案后，可從進入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補。

八、選崗聘用

對確定為擬聘用的人員，公示7個工作日。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，組織選崗，按照規(guī)定程序辦理審批手續(xù)；對有嚴重問題并查有實據的，不予聘用；對反映有嚴重問題，但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后再決定是否聘用，暫緩時間截止至2021年1月31日。對經批準聘用的人員，憑《聘用通知書》辦理相關手續(xù)。對公示、聘用后無故放棄的人員，按規(guī)定程序報市事業(yè)單位人員主管部門記錄在案。

九、其他

（一）公開招聘將實行全程監(jiān)督，工作人員和應聘人員要嚴格按照招聘簡章及有關政策規(guī)定執(zhí)行，如有弄虛作假、徇私舞弊等違反公開招聘考試紀律的行為，一經查實，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）有關規(guī)定嚴肅處理。

（二）應聘人員在報考期間，應及時關注招聘網站發(fā)布的招聘信息。因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。

咨詢電話：0532-66999661

監(jiān)督電話：0532-66999689

附件1：市智慧農業(yè)發(fā)展服務中心公開招聘崗位匯總表

附件2：招聘報名表

附件3：誠信承諾書

附件4：報名匯總表